Terug naar zoekresultaten

De Eschpoort

Beschrijving - Met ruim negenhonderd medewerkers en driehonderdvijftig vrijwilligers verlenen wij kwalitatief hoogwaardige woon-, welzijns-, zorg- en behandeldiensten in eigentijdse en duurzame woonzorgvoorzieningen aan ruim vijftienhonderd ouderen. Maar ook jong volwassenen kunnen voor ZorgThuis bij ons terecht. Leven naar uw wens Onder het motto ?Leven naar uw wens? ondersteunen wij onze cliënten op professionele en betrokken wijze, zodat zij zoveel mogelijk de regie over hun eigen leven blijven behouden. Zelfstandig, met privacy, maar ook vaak samen en rekening houdend met elkaar. Gastvrij en met aandacht voor iedere levensbeschouwing Een aantal kenmerken van onze dienstverlening is gastvrijheid, klantgerichtheid, hartelijkheid en heldere communicatie. Wij besteden veel aandacht aan beleving, mentaal welbevinden en de levensbeschouwing van zowel cliënten als mantelzorgers. Waardering en motivatie van medewerkers AriënsZorgpalet is een vooruitstrevende instelling met aandacht voor elke bewoner en medewerker. Wij zijn een multifunctionele organisatie die zijn medewerkers waardeert en motiveert.

Missie - AriënsZorgpalet verleent kwalitatief hoogwaardige woon-, welzijns-, zorg- en behandeldiensten aan overwegend ouderen, maar ook jongere volwassenen. Dit kan zowel in een eigentijdse en duurzame woonzorgvoorziening als in de thuissituatie. Onder het motto ?Leven naar uw wens? worden cliënten op professionele en betrokken wijze ondersteund om zoveel als mogelijk de regie te voeren over hun eigen leven. Zelfstandig, met privacy, maar ook vaak samen en rekening houdend met elkaar. AriënsZorgpalet is vooruitstrevend en ambieert dat iedere cliënt zich welkom en thuis voelt. Kenmerkend voor onze dienstverlening zijn: gastvrijheid, klantgerichtheid, betrouwbaarheid, veiligheid, hartelijkheid, transparantie, heldere communicatie, trots, respect en plezier. Er is oprechte aandacht voor de beleving, het mentaal welbevinden en de levensbeschouwing van iedere cliënt en mantelzorger. AriënsZorgpalet is aantrekkelijk voor gemotiveerde medewerkers en vrijwilligers door te streven naar optimale werkomstandigheden en ?verhoudingen die het functioneren en de vitaliteit stimuleren. Medewerkers en vrijwilligers voelen zich gewaardeerd en verbonden met elkaar en de organisatie. Door de diverse disciplines wordt op een gecoördineerde en deskundige wijze collegiaal samengewerkt.

Visie - De zorgvisie beschrijft hoe AriënsZorgpalet zorg en diensten wil verlenen en wat daarbij de uitgangspunten zijn. De grondhouding van álle medewerkers wordt gekenmerkt door het respecteren van het zelfbeschikkingsrecht, de levensstijl en de privacy van de cliënt. De zorg- en dienstverlening zijn ingericht als vraaggestuurde zorg: de cliënt houdt de regie over het eigen leven. In overleg met de cliënt wordt de zorgvraag in kaart gebracht en het zorgplan opgesteld. De zorg wordt vastgelegd in een persoonlijk zorg- en welzijnsdossier. Door middel van evaluaties met de cliënt wordt voortdurend de kwaliteit van zorg getoetst. De zorgverlening is gericht en wordt kwalitatief getoetst op het lichamelijk, geestelijk en sociaal welbevinden van de cliënt. Er is sprake van zorg waaraan alle benodigde disciplines een bijdrage leveren. Het doel van de zorgverlening is het ondersteunen van de zelfzorg van de cliënt. De mantelzorger wordt, in overleg met en na toestemming van de cliënt, betrokken bij de zorgverlening. Wanneer het nodig is wordt in overleg met de cliënt de zelf en/of mantelzorg overgenomen en aangevuld met een zorgarrangement op maat. Het bieden van een vertrouwde en passende woonleefomgeving is onderdeel van de zorgverlening.